工伤治疗完了还赔偿吗

在遭受职业伤害后，劳动者不仅有权获得医疗救治，还有可能获得赔偿。即使伤势已经治疗完毕，劳动者依然有资格获得以下赔偿：

一、工伤治疗完了还赔偿吗

根据《工伤保险条例》的规定，工伤人员在治疗完毕后，符合以下条件的，依然有权获得赔偿：

伤残等级达到一定程度（十级以上）；

因工伤造成职业病的；

经劳动能力鉴定委员会鉴定，劳动能力下降的。

赔偿金额视伤残等级、用人单位性质、劳动者工资标准等因素而定。

二、停工留薪期赔偿

在工伤治疗期间，劳动者有权获得停工留薪期。该期间自事故发生之日起算，最长可达12个月。用人单位应支付劳动者停工留薪期间正常工资的90%。

三、精神损害赔偿

如果工伤造成劳动者精神损害的，受害人有权要求用人单位支付精神损害赔偿金。精神损害赔偿金额由法院酌情确定。

工伤治疗完毕后，劳动者仍然有权获得赔偿，包括伤残赔偿、停工留薪期赔偿以及精神损害赔偿。这些赔偿旨在弥补劳动者的经济损失和精神创伤，保障其合法权益。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。