有了工伤还能申请赔偿吗

当您在工作中遭受受伤或疾病时，您可能有权获得工伤赔偿。工伤赔偿是一种政府福利计划，为因工受伤或患病的员工提供收入损失、医疗费用和其他福利。

一、有了工伤还能申请赔偿吗？

一般情况下，如果您因工伤而受伤或患病，您有权申请工伤赔偿。有一些例外情况：

自残：如果您因自残而受伤，您可能无法获得赔偿。

工作之外的受伤：如果您在工作场所外受伤，您可能无法获得赔偿。

既存疾病的恶化：如果您因既存疾病的恶化而受伤或患病，您可能只有权获得医疗费用赔偿，而不是收入损失赔偿。

二、申请工伤赔偿的步骤

如果您认为自己因工受伤或患病，您需要采取以下步骤：

通知雇主：立即通知您的雇主您受伤或患病的情况。

填写工伤索赔表：您的雇主会为您提供工伤索赔表。填写并提交该表格。

提供医疗证明：您需要提供医疗证明来证明您的受伤或疾病是因工造成的。

三、工伤赔偿的福利

如果您有资格获得工伤赔偿，您可能有权获得以下福利：

收入损失赔偿：您可能有权获得您因工伤而损失的工资的一部分。

医疗费用赔偿：您有权获得与工伤相关的医疗费用赔偿。

伤残赔偿：如果您因工伤而永久性残疾，您可能有权获得伤残赔偿。

有了工伤还能申请赔偿吗？答案是肯定的。如果您因工受伤或患病，您有权申请工伤赔偿。有一些例外情况，而且您需要采取特定步骤才能获得福利。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。