工伤赔偿通达到医疗费吗

工伤保险是国家强制用人单位为职工办理的一种意外伤害保障制度。职工遭遇工伤时，用人单位应依法承担工伤赔付责任。医疗费用是工伤赔付的重要组成部分，那么，工伤赔偿通达到医疗费吗？

一、工伤赔偿通达到医疗费吗？

工伤赔偿通达包括医药费、误工费、护理费等。其中，医药费是指职工因工伤所支付的合理医疗费用。工伤赔偿通达到医疗费。

二、工伤医疗费范围

工伤医疗费包括：

治疗工伤所必需的药品、医疗器具、手术费、住院费等医疗费用。

工伤职工在治疗期间发生的合理的交通费用。

第一笔工伤保险金支付前发生的、由工伤职工个人垫付的合理医疗费用。

三、工伤医疗费报销流程

职工发生工伤后，应及时向用人单位报告，并保留医疗发票和病历等相关资料。用人单位应向当地社保机构申报工伤，并协助职工办理医疗费报销手续。职工可持医疗发票和社保机构出具的工伤认定书，到指定医疗机构申请报销。

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