劳动法36条内容是什么

一、劳动法36条内容是什么

《劳动法》第三十六条的内容为最长工作时间的规定。那么劳动法36条内容是什么？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，问法智选小编整理了相关的内容，我们一起来了解一下吧。

二、劳动法36条内容是什么的法律依据

《中华人民共和国劳动法》第一条规定，为了保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，促进经济发展和社会进步，根据宪法，制定本法。

第三十六条规定，为国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

《工资支付暂行规定》第九条规定，为劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

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