劳动法规定公司扣钱吗

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2024-02-27 16:40:09

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劳动法规定公司扣钱吗？

劳动法规定公司扣钱吗

根据《中华人民共和国劳动法》的规定，公司在扣除员工工资时必须遵循以下原则：

一、工资必须按照约定时间和标准支付，不得迟延或者少发。

二、公司可以在以下情况下扣除员工的工资：

1. 依法缴纳社会保险费和住房公积金。

2. 依法扣除所得税。

3. 依法依规进行罚款。

4. 依据劳动合同、规章制度和劳动纪律，扣除迟到、早退、旷工等违纪违规行为造成的损失。

5. 依法依规进行的其他扣除。

三、公司在扣除员工工资时，应当经过与员工协商，并签订书面协议。

四、公司不得将员工工资作为抵债或者强制执行的财产。

公司扣钱必须遵循法律法规，不得违反劳动合同和劳动法的规定。如果公司违反了相关规定，员工可以向劳动监察机构投诉或者通过法律途径维护自己的合法权益。

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