一、工伤赔偿期间离职有影响吗？
工伤赔偿期间离职对赔偿有以下影响：
1. 终止医疗补助金：离职后，职工将不再享有工伤医疗补助金。
2. 停止误工费：离职后，职工将不再享受误工费补偿。
3. 调整伤残津贴：如果离职时职工仍在领取伤残津贴，其伤残津贴将根据伤残等级、离职前工资标准和当地社会平均工资进行调整。
二、工伤赔偿期间离职后是否影响伤残等级评定？
工伤赔偿期间离职后，职工伤残等级评定不受影响。职工应在劳动能力鉴定委员会规定的时间内完成伤残评定，以便获得相应的伤残补助金。
三、工伤赔偿期间离职与劳动关系解除的区别
职工在工伤赔偿期间离职，与劳动关系解除是不同的。离职属于职工主动解除劳动关系，而劳动关系解除则是由用人单位或职工双方共同协商解除。工伤赔偿期间离职后，职工与用人单位之间的劳动关系仍未解除，只是不再享受相应的工伤待遇。
工伤赔偿期间离职会对职工的工伤待遇产生影响，但不会影响伤残等级评定。职工在工伤赔偿期间离职后，应及时与用人单位协商劳动关系解除事宜，避免产生后续纠纷。
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