简述：工伤死亡配偶有工作的情况并不影响家属索取工伤赔偿，详细赔偿条件会根据实际情况有所不同。
工伤死亡配偶赔偿条件
一、死亡赔偿金
丧失劳动能力的时间从伤残之日至死亡之日。
按伤亡者的月工资乘以20年或30年。
月工资高于上海市上年度职工平均工资3倍的，按照3倍计算。
二、丧葬补助金
一次性发给工伤死亡者家属6个月的原工资。
三、供养亲属抚恤金
配偶每月40%-50%原工资，最长20年。
父母每月30%-40%原工资，最长20年。
子女每月20%-30%原工资，最长至18岁。
其他亲属供养6个月原工资。
四、一次性工亡补助金
根据当地上年度职工平均工资标准，一次性支付20个月。
五、精神损害抚慰金
一般为10-20万元。
配偶有工作对赔偿的影响
工伤死亡配偶有工作，符合供养亲属的条件，仍可获得相应抚恤金。但抚恤金的数额可能会适当减少，具体情况由相关部门根据实际情况进行综合评估。
其他注意事项
工伤认定需由相关部门出具证明。
赔偿标准根据当地法律法规和伤亡情况而定。
家属应及时提出申请，并提供相关材料。
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