突发脑瘤是职场中难以预料的健康危机，对于患者及其家庭来说，除了要承受疾病的折磨，还面临着巨大的经济压力。如果突发脑瘤是在上班期间，患者可以依法享受相应的赔偿。
一、上班突发脑瘤怎么办赔偿
工伤认定：如果脑瘤是在工作岗位上因工作原因引发的，可以认定为工伤。需要提供工伤认定的相关材料，如病历、事故证明等。
伤残等级鉴定：工伤认定后，需要进行伤残等级鉴定，确定脑瘤导致的伤残程度。根据伤残等级，可以获得相应的赔偿金。
劳动能力鉴定：对于因脑瘤导致劳动能力下降或丧失的患者，可以进行劳动能力鉴定，确定其劳动能力等级。根据劳动能力等级，可以享受相应的伤残津贴或一次性伤残补助金。
医疗费用报销：工伤患者的医疗费用由工伤保险基金支付。包括治疗费、住院费、手术费、康复费等。
停工留薪期工资：工伤患者在治疗期间享受停工留薪待遇，期间工资由单位支付。
护理费：如果脑瘤患者因伤残导致生活不能自理，可以申请护理费。护理费由工伤保险基金支付。
二、上班突发脑瘤脑出血赔偿
如果上班突发脑瘤并伴有脑出血，赔偿标准会更加复杂。除了工伤赔偿外，患者还可以主张以下赔偿：
医疗误诊误治赔偿：如果脑瘤或脑出血是由于医院的医疗过错造成的，可以要求医院承担医疗误诊误治赔偿责任。赔偿项目包括治疗费、误工费、精神损害抚慰金等。
交通事故赔偿：如果脑瘤或脑出血是由于下班途中发生的交通事故造成的，可以向交通事故责任方要求赔偿。赔偿项目包括医疗费、误工费、残疾赔偿金等。
三、上班突发脑瘤死亡赔偿
如果突发脑瘤导致患者死亡，其家属可以申请以下赔偿：
死亡赔偿金：由工伤保险基金支付，标准为死者生前年平均工资的20倍。
丧葬费：由工伤保险基金支付，标准为当地职工平均工资的六个月。
供养亲属抚恤金：由工伤保险基金支付，标准为死者生前工资的50%-70%。
一次性工伤医疗补助金：由工伤保险基金支付，标准为死者生前年平均工资的10倍。
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