工伤赔偿是否需要写收条给甲方，需要根据具体情况而定。
一、工伤赔偿要写收条给甲方吗？
一般情况下，工伤赔偿无需写收条给甲方。这是因为，工伤赔偿属于劳动者因工受伤后获得的补偿性待遇，由用人单位（甲方）依法承担。劳动者在领取工伤赔偿时，应由单位出具正式的支付凭证，用于记录和证明赔偿款项的支付情况。
二、工伤赔偿需要写收条给甲方的情况
在以下特殊情况下，劳动者可能会需要向甲方出具收条：
单位要求：某些单位出于内部管理或财务核算的需要，可能要求劳动者出具收条以确认赔偿款项已收到。
赔偿协议约定：如果劳动者与单位之间签订了工伤赔偿协议，协议中可能会约定劳动者需要出具收条。
非现金支付：如果工伤赔偿不是以现金方式支付，而是以实物或其他方式发放，则劳动者可能需要出具收条以证明已接收物品或服务。
三、工伤赔偿收条内容
如果需要出具工伤赔偿收条，收条上应包含以下内容：
劳动者姓名
单位名称
工伤认定书或其他证明工伤事实的材料编号
赔偿款项金额
赔偿方式（现金、实物、其他）
接收日期
劳动者签名
工伤赔偿是否需要写收条给甲方，需要具体情况具体分析。一般情况下，劳动者无需出具收条。但如果单位有要求、赔偿协议有约定或赔偿非以现金方式支付，则劳动者可能需要出具收条。需要注意的是，收条上的内容应准确真实，避免出现争议。
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