在澳门，劳动者因工伤事故而遭受人身损害时，可以依法获得工伤赔偿。澳门特区政府于2017年6月1日起正式实施《职业安全健康法》，为工伤赔偿提供法律保障。
一、澳门工伤有赔偿吗现在
根据《职业安全健康法》，工伤赔偿包括以下内容：
1、医疗费用
包括工伤治疗、康复和相关医疗费用。
2、伤残津贴
因工伤造成伤残等级的，可获得一次性伤残津贴。
3、伤病津贴
因工伤导致暂时无法工作的，可获得伤病津贴，相当于受伤前工资的70%。
4、死亡抚恤金
因工伤死亡的，其家属可获得相当于死者年薪12个月的死亡抚恤金。
二、澳门工伤后如何申请赔偿
在澳门发生工伤事故后，劳动者应及时向雇主申报工伤。雇主应在15天内向劳动事务局提交工伤申报。劳动事务局会指定医生或医疗机构进行工伤鉴定，并根据伤残等级和工资标准计算赔偿金额。
三、澳门工伤待遇标准是什么
澳门工伤赔偿的待遇标准根据劳动者的伤残等级和工资水平确定。其中，伤残等级分为10级，1级伤残最高，10级伤残最低。伤残津贴和伤病津贴的标准与伤残等级和工资挂钩。具体待遇标准可在澳门劳动事务局官方网站查询。
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