本文问题：以标题金额700劳动局会管吗？
在中国，劳动局是负责管理和监督劳动者权益保护的机构。对于一个金额为700的问题，劳动局是否会管呢？答案是肯定的。
劳动局的职责是保护劳动者的权益，无论金额大小。无论是700元还是7000元，劳动局都会对此进行调查和处理。虽然金额较小，但是劳动局不会因此而忽视。
劳动局会对劳动者的权益保护采取零容忍的态度。无论金额多少，只要涉及到劳动者的权益受损，劳动局都会积极介入。因为金额小并不代表就可以忽视劳动者的权益，劳动局会认真对待每一个案件，确保劳动者的权益得到保护。
劳动局会根据法律法规进行处理。劳动局会根据《劳动法》等相关法律法规来处理劳动纠纷。无论金额大小，劳动局都会依法处理，确保劳动者的权益得到维护。劳动局会调查案件的真实情况，听取双方的陈述和证据，进行公正的判断和处理。
劳动局也会对用人单位进行相应的处罚。如果用人单位存在违法行为，不仅会被要求支付劳动者的合法权益，还可能会面临罚款等处罚。虽然金额较小，但是劳动局会依法对用人单位进行处罚，以起到警示作用，防止类似问题再次发生。
无论金额大小，劳动局都会对劳动者的权益保护进行监督和处理。劳动局会依法处理劳动纠纷，确保劳动者的权益得到维护。对于一个金额为700的问题，劳动局会认真对待，保护劳动者的合法权益。