老板拖欠赔偿款怎么办？这是许多员工和受害者面临的问题。在某些情况下，老板可能会故意拖欠赔偿款，或者因为公司面临财务困难而无法及时支付赔偿款。无论是哪种情况，受害者都需要采取行动来保护自己的权益。
受害者应该与老板进行沟通，了解拖欠赔偿款的原因。如果老板是因为财务困难而无法支付赔偿款，那么受害者可以考虑与老板协商分期付款或者延迟支付时间。如果老板故意拖欠赔偿款，那么受害者可以采取法律行动来追讨赔偿款。
受害者可以寻求法律援助，向劳动仲裁机构或者法院提起诉讼。在提起诉讼之前，受害者需要收集证据，例如劳动合同、工资单、医疗证明等，以证明自己受到了损失。在法律程序中，受害者应该积极配合律师和法院的工作，争取自己的权益。
受害者可以考虑通过媒体曝光老板的行为，引起公众的关注和社会舆论的压力。这种做法可以迫使老板尽快支付赔偿款，同时也可以提醒其他人注意类似问题，保护自己的权益。
老板拖欠赔偿款是一种违法行为，受害者应该采取行动来维护自己的权益。无论是通过沟通、法律程序还是媒体曝光，受害者都应该积极寻求帮助，争取自己的合法权益。