雇主无责任赔偿怎么办？这是很多员工在工作中遇到的问题。在劳动关系中，雇主与员工之间存在着一定的权利和义务关系。雇主有责任保障员工的安全和健康，但是如果员工在工作中受伤或者遭受经济损失，却无法得到雇主的赔偿，那么该怎么办呢？
员工需要了解自己的权利和利益。在劳动合同中，雇主和员工的权利和义务都有明确规定。员工应该认真阅读合同内容，了解自己的权利和利益。如果发现雇主存在违规行为，员工可以通过法律途径维护自己的权益。
员工可以向相关部门求助。如果员工在工作中遭受了意外伤害，可以向工伤保险部门申请工伤赔偿。如果雇主拖欠工资或者其他福利待遇，可以向劳动监察部门投诉举报。
员工也可以通过和雇主进行协商解决问题。在协商过程中，员工应该坚持自己的权益，但也要尊重雇主的合法权益。如果双方能够达成一致，可以签订协议解决问题。
雇主无责任赔偿是员工在工作中可能遇到的问题，但是员工可以通过了解自己的权利和利益、向相关部门求助以及与雇主协商解决问题。在处理问题时，员工应该坚持自己的权益，但也要尊重雇主的合法权益，以实现双方的共赢。