跟腱炎是由于长期过度使用或受伤而导致跟腱发炎的一种疾病。作为一名上班族，长时间久坐或从事体力劳动都有可能引发跟腱炎。如果你因为上班而导致了跟腱炎，那么有权获得相应的赔偿。
一、上班导致跟腱炎怎么办赔偿
1.确定因果关系：你需要证明自己的跟腱炎是由上班引起的。需要提供医疗证明、受伤时的工作记录或其他证据。
2.提交工伤认定申请：向社保部门提交工伤认定申请，并附上相关证明材料。
3.获得工伤认定：如果工伤认定通过，你将获得工伤保险待遇，包括医疗费、误工费、伤残等级鉴定等。
4.申请劳动仲裁：如果工伤认定不通过或对赔偿金额不满意，你可以申请劳动仲裁。仲裁机构会根据证据裁决赔偿金额。
二、上班导致跟腱炎能申请哪些赔偿
根据工伤保险条例，你可以申请以下赔偿：
1.医疗费：治疗跟腱炎的全部医疗费用。
2.误工费：因跟腱炎无法工作的期间的工资损失。
3.一次性伤残补助金：根据伤残等级鉴定结果，给予相应的补助金。
4.伤残津贴：如果伤残等级达到10级以上，可以每月领取伤残津贴。
5.其他费用：交通费、护理费等与工伤相关的合理费用。
三、跟腱炎司法赔偿案例
案例1：某公司员工因长时间站立办公，导致跟腱炎。经工伤认定后，获得误工费、医疗费和伤残补助金共计10万元。
案例2：某工地工人因搬运重物，导致跟腱断裂。经过多次手术治疗，最终被评定为6级伤残。获得一次性伤残补助金20万元和每月伤残津贴。
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