在疫情防控期间，采核酸护士承担着艰巨的使命，但不可避免地存在安全隐患。如果采核酸护士在工作过程中摔伤，如何获得赔偿，保障自身合法权益？
采核酸护士摔伤属于因工受伤，根据《工伤保险条例》规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。采核酸护士在采核酸过程中摔伤的，属于工伤，可以依法申请工伤赔偿。
赔偿范围
采核酸护士因工摔伤，可以获得以下赔偿：
1.医疗费用：包括治疗、康复、辅助器具、交通费等费用。
2.误工费：休工治疗期间的工资损失。
3.护理费：生活不能自理者，聘请护理人员产生的费用。
4.伤残补助金：劳动能力丧失或部分丧失的，可以获得伤残补助金。
5.一次性伤残就业补助金：劳动能力永久丧失或部分丧失的，可以获得一次性伤残就业补助金。
6.死亡抚恤金：工伤导致死亡的，其家属可以获得死亡抚恤金。
赔偿流程
采核酸护士摔伤后，需要及时进行以下步骤：
1.及时报工伤：在事故发生后的30天内，向用人单位报告工伤。
2.就医治疗：到指定的医疗机构就医治疗，并保留相关医疗病历资料。
3.申请工伤认定：向当地社会保险行政部门申请工伤认定，并提交相关材料。
4.享受工伤待遇：工伤认定后，可以享受上述的工伤赔偿待遇。
注意事项
采核酸护士摔伤后，要注意以下事项：
1.及时留存证据：收集事故现场照片、目击证人证言等证据。
2.协商赔偿：可以与用人单位协商赔偿金额，达成一致后签订工伤赔偿协议。
3.不放弃维权：如果与用人单位协商不成，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，或者向法院提起诉讼。
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