当员工因工作纠纷或其他原因将老板埋葬时，这将是一起严重的刑事案件。根据《刑法》的相关规定，对故意杀害他人的行为，处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑；情节较轻的，处三年以上十年以下有期徒刑。
一、员工把老板埋了怎么办赔偿
如果员工因故意杀人而将老板埋葬，则应承担刑事责任。赔偿问题主要包括以下方面：
1. 刑事附带民事诉讼赔偿：受害者家属可以向法院提起刑事附带民事诉讼，要求加害人赔偿死亡赔偿金、精神损害抚慰金等。
2. 民事赔偿诉讼：受害者家属还可以直接向法院提起民事赔偿诉讼，要求加害人赔偿死亡赔偿金、精神损害抚慰金、丧葬费等。
二、员工把老板埋了是否构成故意杀人罪
是否构成故意杀人罪，需要根据具体的案情进行判断，主要考虑以下因素：
1. 行为人的主观故意：行为人是否具有故意杀害他人的主观意图。
2. 行为人的行为与被害人的死亡结果之间是否存在因果关系：行为人的行为是否直接导致了被害人的死亡。
3. 行为人的犯罪情节：行为人的犯罪动机、手段、后果等是否具有严重性。
三、员工把老板埋了是否构成自首
如果员工在将老板埋葬后主动向公安机关投案，并如实供述自己的罪行，则可能构成自首。根据《刑法》的相关规定，对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。
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