问题描述：周六日加班值班工资怎么计算的，有哪些法律规定
法律分析：
对以上内容，根据相关政策法规分析如下：
会按二倍的工资进行计算，周六日是属于休息日用人单位要求加班就一定要支付加班费，如果是属于平常工作日加班的，就会按
1.5倍的工资来进行计算，这都是会按不同的加班情形来进行处理。
补充法律分析：
通常情况下，如果对工资问题有异议，有以下维权方式，首先是双方协商，协商不成可以申请劳动仲裁，对劳动仲裁结果不满意可以提起民事诉讼。如果用人单位恶意拖欠劳动者工资，可以拨打12333维权。
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