在我们的生活当中，我们都知道随着世界的和平发展，越来越多的外国人来我们国家发展。那么外国人在中国就业发生劳动争议仲裁委员会是否受理？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，问法智选小编整理了相关的内容，我们一起来了解一下吧。
外国人在中国就业发生劳动争议仲裁委员会是否受理
外籍劳工在中国就业发生劳动争议仲裁委员会一般是会受理的。
《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
(一)因确认劳动关系发生的争议；
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
以上便是小编为大家整理关于外国人在中国就业发生劳动争议仲裁委员会是否受理问题的详细解答，在实际法律问题情景中，个案情况都有所差异，我们要遵守法律秩序。如果您还有其他疑问，欢迎本网站找专业律师咨询。