在遭遇工伤后，许多人都会疑惑：工伤赔偿需要经过劳动局吗？下面将对这一问题进行详细解答。
一、工伤赔偿要经过劳动局吗？
不需要！
工伤赔偿程序属于劳动行政领域，不需要经过劳动局。
根据我国相关法律法规，工伤赔偿申请由用人单位向社会保险经办机构提出，无需通过劳动局。劳动局的主要职责是依法监督用人单位遵守劳动保障法律法规，在工伤赔偿中不承担具体处理职能。
二、工伤认定程序
工伤认定程序主要分为以下步骤：
1. 职工在规定的工伤认定时限内向用人单位提出工伤认定申请
2. 用人单位于收到申请后10个工作日内向社会保险经办机构提出工伤认定申请
3. 社会保险经办机构在接到申请后30日内做出工伤认定结论
4. 用人单位或职工对认定结论不服的，可以在收到认定结论书后15日内向仲裁委员会申请仲裁
三、赔偿程序
工伤认定后，赔偿由用人单位按规定支付。赔偿标准和项目根据工伤职工的受伤情况不同而有所差异，主要包括：
医疗费用
住院伙食补助费
营养补助费
丧葬补助金
抚恤金
护理费
交通费
以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。