退休后是否还有工伤赔偿金或工伤补助一直是很多人的疑问。答案是肯定的，退休后可以继续享受工伤待遇。以下详细阐述退休后的工伤赔偿金和工伤补助。
退休后仍有工伤待遇
根据《工伤保险条例》，凡是在职职工因工作原因遭受事故伤害或患职业病的，都可以享受工伤待遇，其中包括工伤赔偿金、工伤医疗费用、伤残津贴等。即使退休后，只要是属于工伤范围的，都可以继续享受相应的工伤待遇。
工伤赔偿金
退休后继续享受的工伤赔偿金主要包括一次性伤残补助金、一次性就业补助金和一次性工伤医疗补助金。
一次性伤残补助金
一次性伤残补助金是根据伤残等级评定标准，一次性支付给伤残职工的补助金。伤残等级越高，补助金金额越高。
一次性就业补助金
一次性就业补助金是针对因工伤致残，无法继续从事原工作的职工，由工伤保险基金一次性支付的补助金，旨在帮助伤残职工就业或再就业。
一次性工伤医疗补助金
一次性工伤医疗补助金是针对因工伤导致治疗费用超支较多的职工，由工伤保险基金一次性支付的补助金，旨在减轻伤残职工的经济负担。
工伤补助
退休后继续享受的工伤补助主要包括伤残津贴和护理费。
伤残津贴
伤残津贴是根据伤残等级评定标准，按月支付给伤残职工的补助金，旨在补偿伤残职工因伤致残丧失劳动能力造成的收入损失。
护理费
护理费是针对因工伤导致生活不能自理的职工，由工伤保险基金按月支付的补助金，旨在补偿伤残职工的护理费用。
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