对于工伤赔偿这一话题，大家都很关心子女是否有份额。答案是：根据法律规定，子女在某些情况下有权获得工伤赔偿。
子女有哪些情形可以获得工伤赔偿？
一、 死者子女
（1）被抚养的未成年子女；
（2）丧失劳动能力或尚未独立生活的成年子女；
（3）死者生前赡养的其他子女。
二、 伤残职工子女
（1）被抚养的未成年子女；
（2）丧失劳动能力或尚未独立生活的成年子女；
（3）伤残职工生前赡养，且尚在校读书的子女。
子女获得工伤赔偿的条件
（1）与工伤职工存在法定的抚养关系；
（2）未满18周岁，或虽已成年但仍未丧失劳动能力或尚未独立生活的；
（3）符合法定被赡养人的条件。
子女工伤赔偿的金额
子女工伤赔偿的金额由以下因素决定：
一、 死者子女：
（1）抚恤金：按死者生前工资计算，一般为20个月的工资；
（2）丧葬补助金：一次性发放，标准根据各地规定而定；
（3）供养亲属抚恤金：按死者生前工资的一定比例发放，抚养子女的比例为40%。
二、 伤残职工子女：
（1）抚恤金：按伤残职工工资的一定比例发放，抚养子女的比例为20%；
（2）伤残抚恤金：一次性发放，标准根据伤残等级而定；
（3）护理费：伤残职工需他人长期护理的，可按标准发放护理费。
注意事项
法律规定，子女获得工伤赔偿的权利不因父母再婚而受到影响。如果对子女工伤赔偿有任何疑问，可咨询当地劳动保障部门或法律援助机构。
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