工伤是指在工作过程中，因工作原因导致的劳动者身体受伤或者患病的情况。对于东莞地区的工伤十级社保赔偿标准，以下是一些相关信息。
工伤保险基本概念
工伤保险是一种社会保险制度，旨在保障劳动者在工作过程中因意外事故或职业病而遭受的伤害或丧失劳动能力的风险。根据《中华人民共和国劳动法》和《工伤保险条例》，用人单位应当为劳动者购买工伤保险。
东莞地区工伤十级评定标准
根据《东莞市工伤保险条例》，东莞地区将工伤分为十级，根据工伤程度的不同，给予不同程度的赔偿。具体的工伤十级评定标准如下：
1. 一级工伤：因工作原因导致劳动者死亡的，按照一次性工亡补助金的标准支付。
2. 二级工伤：因工作原因导致劳动者全残的，按照一次性工伤补助金的标准支付。
3. 三级工伤：因工作原因导致劳动者伤残程度达到十级伤残标准的，按照一次性工伤补助金的标准支付。
4. 四级工伤：因工作原因导致劳动者伤残程度达到九级伤残标准的，按照一次性工伤补助金的标准支付。
5. 五级工伤：因工作原因导致劳动者伤残程度达到八级伤残标准的，按照一次性工伤补助金的标准支付。
6. 六级工伤：因工作原因导致劳动者伤残程度达到七级伤残标准的，按照一次性工伤补助金的标准支付。
7. 七级工伤：因工作原因导致劳动者伤残程度达到六级伤残标准的，按照一次性工伤补助金的标准支付。
8. 八级工伤：因工作原因导致劳动者伤残程度达到五级伤残标准的，按照一次性工伤补助金的标准支付。
9. 九级工伤：因工作原因导致劳动者伤残程度达到四级伤残标准的，按照一次性工伤补助金的标准支付。
10. 十级工伤：因工作原因导致劳动者伤残程度达到三级伤残标准的，按照一次性工伤补助金的标准支付。
东莞地区工伤赔偿金额
根据东莞地区工伤十级评定标准，工伤赔偿金额主要包括两部分：一次性工伤补助金和工伤医疗费。
一次性工伤补助金的金额根据劳动者的伤残程度和工资水平来确定，金额较为复杂，具体计算需要根据东莞市工伤保险条例进行查询。
工伤医疗费是指劳动者因工作原因导致的医疗费用，包括住院费、手术费、药费等。根据东莞市工伤保险条例规定，工伤医疗费由用人单位支付，并在一定的范围内报销。
东莞地区的工伤十级社保赔偿标准根据劳动者的伤残程度进行评定，赔偿金额包括一次性工伤补助金和工伤医疗费。具体的赔偿金额需要根据东莞市工伤保险条例进行查询。劳动者在遭受工伤时，应及时向用人单位报告，并按照规定程序申请工伤保险赔偿。