认定工伤后的赔偿怎么办？如果您在工作中发生了意外事故或者患上职业病，经过医院鉴定认定为工伤后，您就有权获得工伤赔偿金。那么，接下来应该怎么办呢？
您需要向所在公司或单位提出工伤认定申请，提供相关证明材料，如事故报告、医院诊断证明、工伤鉴定书等。公司或单位会将申请材料交给社保部门进行审核认定。
如果您的工伤认定申请被批准，您就可以获得工伤赔偿金。根据《劳动保障监察条例》规定，工伤赔偿金包括医疗费、伤残津贴、一次性工亡补助金、死亡补助金等。
医疗费是指因工伤导致的医疗费用，包括住院费、手术费、药费等。伤残津贴是指因工伤导致的身体残疾，根据伤残等级给予的每月津贴。一次性工亡补助金是指因工伤导致的工人死亡，给予其家属的一次性补助金。死亡补助金是指因工伤导致的工人死亡，给予其家属的一次性补助金。
在获得工伤赔偿金之后，您需要根据赔偿金的用途使用。医疗费用应当用于治疗工伤，伤残津贴应当用于生活开支和康复治疗，一次性工亡补助金和死亡补助金应当用于家庭生活开支。
认定工伤后的赔偿需要提供相关证明材料，通过审核认定后才能获得赔偿金。获得赔偿金后，需要根据用途使用，合理规划使用赔偿金，保障自己和家人的生活。