员工受伤公司不赔偿怎么办？
在工作中，员工受伤是一件常见的事情，但如果公司不承担责任，那么该怎么办呢？员工应该及时向公司报告受伤情况，并要求公司提供相应的赔偿和医疗保障。如果公司拒绝承担责任，员工可以通过法律途径来维护自己的权益。
员工可以寻求劳动监察部门的帮助。劳动监察部门是负责监督和检查企业是否遵守劳动法律法规的机构，如果发现企业存在违法行为，可以对企业进行处罚，并保护员工的合法权益。
员工也可以寻求劳动仲裁的帮助。劳动仲裁是一种便捷的解决劳动争议的方式，可以通过劳动仲裁委员会来解决员工与企业之间的纠纷。如果员工认为公司未能履行赔偿义务，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。
如果以上方式都无法解决问题，员工可以通过诉讼的方式来维护自己的权益。在诉讼过程中，员工需要提供充分的证据来证明公司的过错，并寻求法院的帮助来维护自己的权益。
员工受伤是一件很严重的事情，公司应该承担相应的责任和义务。如果公司不承担责任，员工可以通过以上方式来维护自己的权益。员工也应该加强自我保护意识，遵守劳动安全规定，减少工作中的安全事故发生。