收到老板多给的钱，是不是该还回去呢？这个看似简单的问题，却让不少人犯了难。今天，我们就来聊聊老板多给了钱该怎么办？
一、老板多给了钱还不还怎么办
1. 核实金额：发现工资或转账金额有误，首先要冷静，不要慌张。核实实际应得金额，并与老板确认是否多给了钱。
2. 主动告知：如果确实多给了，应及时向老板告知情况。表明自己并非故意隐瞒，并打算将多收的钱退回。
3. 退回方式：征求老板意见，选择合适的退回方式，如转账、现金或抵扣下个月工资等。退回时应附上说明，避免造成误会。
4. 保存记录：为避免日后纠纷，保留好转账记录、短信或邮件等退还凭证。
二、老板多给钱但不承认怎么办
如果老板多给了钱却不承认，可以采取以下措施：
1. 收集证据：保存好工资卡流水、工作记录等证明多收钱的证据。
2. 沟通协调：与老板再次核对工资单，沟通协商解决办法。
3. 寻求第三方帮助：如果沟通无效，可以向公司财务部门、工会或劳动监察部门寻求帮助。
4. 法律维权：如果协商未果，必要时可以向法院提起诉讼，维护自己的合法权益。
三、老板多给钱少发怎么办
如果发现老板少发了钱，可以采取以下行动：
1. 核对金额：仔细核对实际应得金额，与工资单进行对比，找出具体少发了多少。
2. 沟通反馈：向老板或财务人员提出异议，说明工资短缺的情况。
3. 提交凭证：提供工资流水、劳动合同等相关凭证，作为索要工资的依据。
4. 跟进落实：定期跟进工资发放情况，确保及时补发到账。
遇到老板多给或少发钱的情况，应冷静处理，采取适当措施保障自己的权益。主动告知、及时退回多收款，避免不必要的误会。遇有侵权行为，要收集证据、积极维权。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。